发展历程
企业以“致天下之治者在人才”为基本方针、践行“人尽其才、才尽其用”的理念：寻觅人才求贤若渴，发现人才如获至宝，举荐人才不拘一格，使用人才各尽其能。
公司重视人文关怀，为员工营造了良好的工作环境、宿舍环境，诚邀有识之士，共创美好未来！
一、销售经理
1、职位要求：
有耳机、喇叭销售经验、有电商销售经验、有丰富的客户资源、有开拓新客户、新市场的能力；
有打造销售团队、管理团队能力；制定销售目标与可行性方案、能够按目标达成业绩；
2、薪资待遇：面议
3、福利待遇：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、
绩效奖、住房补助等。
二、品管部主管
4、职位描述：
*制定与完善部门质量管理体系、环境管理体系、建立质量检验标准、维护两大体系文件。
*统筹IQC、IPQC、OQC的工作计划、过程管控、结果确认。
*建立品质系统各种统计分析数据库，推动产品质量持续改善提升。
*组织部门有序培训、针对内部绩效考核数据进行统计。
*客户及供应链的关系维护。
5、任职要求：
*大专及以上学历、要求有3年及以上同行业管理经验、男女不限、年龄30~45岁。
*熟悉使用办公软件，能编写质量相关管理制度、品质标准、品质履历，品质报告、有品质数据统计、分析能力。
*了解产品的材料特性及质量标准，具备产品质量快速的判定能力。
*具有沟通、协调、组织、管理能力，对异常事项具有敏锐的洞察、分析、判断能力，而且有一究到
底的精神与超强的原则性。
*具有打造团体执行力及凝聚力的能力。
6、薪资待遇：￥8~12K
7、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
三、产品结构工程师 / 工艺工程师
1、职位描述：
*产品结构设计-开发-投产。
*开发资料制作及管理。
*开发项目计划制定、过程跟踪、量产导入、自动化生产线工艺、工装改良。
*设计品质及制造品质控制。
2、任职要求:
*同行业1~3年耳机、喇叭结构设计经验、 工艺工程师有自动化生产线工艺工装设计经验
*熟练掌握Auto CAD、Proe3D绘图软件，熟练运用办公软件。
*工作谨慎细心、有责任感、沟通能力强、具有成本、服务意识和良好的团体合作意识。
3、薪资待遇：￥8~12K
4、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
三、自动化生产线机修：
1、职位描述：
*确保喇叭自动化生产线顺畅运转。
*工位改良、提升生产线生产效率。
2、任职要求：
*同行业1~2年工作试验、熟悉音频产品自动化设备调试与修理、有设计经验更佳。
*善于发现问题、分析问题、解决问题。
*工作热情、细心，有责任心！
3、薪资待遇：￥6~10K
4、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
四、总务文员：
1、职位描述：
*协助总务经理处理人事、后勤、行政相关工作。
*前台咨询、公司外线接听、客户来访对应。
3、任职要求：
*高中以上学历、女性、外形甜美、18岁~35岁之间，有半年及以上经验。
*口齿清晰、语言沟通能力良好。
*能够熟悉运用办公软件 。
*态度端正、心态平和、抗压力较强。
3、薪资待遇：￥4.5~7K
4、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
五、品检员:
1、要求：2人，女性，高中以上文化，年龄18周岁~35周岁、有品质相关经验优先，能操作常用的
测量仪器，会操作电脑办公软件，做事情讲究原则，服从上级安排。
2、薪资待遇：￥4.5~7K
3、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
六、生产线员工：
1、要求：大量招聘、女性及有经验者优先，初中以上文化、年龄18周岁~40周岁，因产品比较精细，需要心灵手巧、视力好、能吃苦耐力、服从上级安排。
2、薪资待遇：￥4~6K
3、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
公司重视人文关怀，为员工营造了良好的工作环境、宿舍环境，诚邀有识之士，共创美好未来！
一、销售经理
1、职位要求：
有耳机、喇叭销售经验、有电商销售经验、有丰富的客户资源、有开拓新客户、新市场的能力；
有打造销售团队、管理团队能力；制定销售目标与可行性方案、能够按目标达成业绩；
2、薪资待遇：面议
3、福利待遇：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、
绩效奖、住房补助等。
二、品管部主管
4、职位描述：
*制定与完善部门质量管理体系、环境管理体系、建立质量检验标准、维护两大体系文件。
*统筹IQC、IPQC、OQC的工作计划、过程管控、结果确认。
*建立品质系统各种统计分析数据库，推动产品质量持续改善提升。
*组织部门有序培训、针对内部绩效考核数据进行统计。
*客户及供应链的关系维护。
5、任职要求：
*大专及以上学历、要求有3年及以上同行业管理经验、男女不限、年龄30~45岁。
*熟悉使用办公软件，能编写质量相关管理制度、品质标准、品质履历，品质报告、有品质数据统计、分析能力。
*了解产品的材料特性及质量标准，具备产品质量快速的判定能力。
*具有沟通、协调、组织、管理能力，对异常事项具有敏锐的洞察、分析、判断能力，而且有一究到
底的精神与超强的原则性。
*具有打造团体执行力及凝聚力的能力。
6、薪资待遇：￥8~12K
7、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
三、产品结构工程师 / 工艺工程师
1、职位描述：
*产品结构设计-开发-投产。
*开发资料制作及管理。
*开发项目计划制定、过程跟踪、量产导入、自动化生产线工艺、工装改良。
*设计品质及制造品质控制。
2、任职要求:
*同行业1~3年耳机、喇叭结构设计经验、 工艺工程师有自动化生产线工艺工装设计经验
*熟练掌握Auto CAD、Proe3D绘图软件，熟练运用办公软件。
*工作谨慎细心、有责任感、沟通能力强、具有成本、服务意识和良好的团体合作意识。
3、薪资待遇：￥8~12K
4、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
三、自动化生产线机修：
1、职位描述：
*确保喇叭自动化生产线顺畅运转。
*工位改良、提升生产线生产效率。
2、任职要求：
*同行业1~2年工作试验、熟悉音频产品自动化设备调试与修理、有设计经验更佳。
*善于发现问题、分析问题、解决问题。
*工作热情、细心，有责任心！
3、薪资待遇：￥6~10K
4、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
四、总务文员：
1、职位描述：
*协助总务经理处理人事、后勤、行政相关工作。
*前台咨询、公司外线接听、客户来访对应。
3、任职要求：
*高中以上学历、女性、外形甜美、18岁~35岁之间，有半年及以上经验。
*口齿清晰、语言沟通能力良好。
*能够熟悉运用办公软件 。
*态度端正、心态平和、抗压力较强。
3、薪资待遇：￥4.5~7K
4、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
五、品检员:
1、要求：2人，女性，高中以上文化，年龄18周岁~35周岁、有品质相关经验优先，能操作常用的
测量仪器，会操作电脑办公软件，做事情讲究原则，服从上级安排。
2、薪资待遇：￥4.5~7K
3、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
六、生产线员工：
1、要求：大量招聘、女性及有经验者优先，初中以上文化、年龄18周岁~40周岁，因产品比较精细，需要心灵手巧、视力好、能吃苦耐力、服从上级安排。
2、薪资待遇：￥4~6K
3、职位福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、带薪年假、国家法定假、全勤奖、绩效奖、住房补助等。
